不休调休需视情况而定，可能需支付加班工资。依据《劳动法》，周末加班可调休或支付200%加班工资，不调休且未支付将违法，影响员工权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫关于调休，回应如下：1.若选择调休，应与单位协商确定调休时间。2.若选择加班工资，需确保单位按《劳动法》支付，周末加班为200%工资。3.若单位拒绝支付加班工资或调休，可申请劳动仲裁维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理调休问题，可选择调休或要求加班工资。若单位常加班，建议明确调休政策；若希望获得报酬，可与单位协商支付加班工资。
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