口头被公司辞退后，我该如何选择？
武义县刑事律师咨询
2025-04-10
您可以先与公司协商补偿，再考虑是否继续上班。根据《劳动合同法》，被辞退劳动者有权要求经济补偿。若不及时处理，可能导致权益受损，错过索赔时效。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对此情况，您可选择协商、调解或仲裁。建议先与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁委员会调解或仲裁，根据《劳动合同法》维护自身权益，选择最适合的解决方式。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫先协商补偿。具体操作：1.与公司人事沟通，明确补偿方案；2.若公司拒绝或方案不合理，收集证据，如劳动合同、工作记录等；3.申请劳动仲裁，提交证据，等待裁决；4.根据裁决结果，决定是否继续上班或寻求其他法律途径。
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